Trainee-Programm
Ihr Karriere-Einstieg als Führungskraft (m/w) in der Seniorenpflege
Sie lieben neue Herausforderungen und haben Lust auf eine Führungsverantwortung in einem zukunftsorientierten Wachstumsmarkt? Dann kommen Sie in die Pflegebranche. Unser Trainee-Programm ist Ihr Karriere-Einstieg als Einrichtungsleiter (m/w) einer Seniorenpflegeeinrichtung der MK-Kliniken AG.
▸ Unser Trainee-Programm ist klar strukturiert
- Es startet zum 1. Oktober und dauert in der Regel 24 Monate – bei herausragenden Leistungen steigen Sie schon vorzeitig als Einrichtungsleiter bei uns ein.
- Es gliedert sich in zwei Phasen, in denen Sie mindestens zwei Einrichtungen der MK-Kliniken AG (deutschlandweit) kennen lernen und auf zukünftige Führungsaufgaben vorbereitet werden.
- Wir bieten Ihnen eine Position als Einrichtungsleiter in einer unserer Einrichtungen bei erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms an.
▸ Es erwarten Sie spannende Aufgaben
- Sie planen, leiten und steuern Organisationsprozesse.
- Sie akquirieren Bewohner und managen die Aufnahme unserer Bewohner.
- Sie initiieren die Öffentlichkeitsarbeit, die Kooperationen mit Multiplikatoren und die Repräsentation im regionalen Umfeld.
- Sie planen und koordinieren Arbeitsprozesse der Qualitätssicherung.
- Sie übernehmen Aufgaben im Bereich des Bewerbermanagement
- Sie analysieren die Wirtschaftlichkeit und Effektivität der Einrichtung.
- Sie übernehmen eigenverantwortlich Projektaufgaben.
▸ Sie bauen Ihre persönlichen und fachlichen Stärken weiter aus
- Sie erhalten kontinuierliche on-the-job Entwicklung durch eine motivierte Einrichtungsleitung.
- Sie erhalten verschiedene Führungskräfteworkshops.
- Sie haben die Möglichkeit an internen Fortbildungen teilzunehmen.
- Sie lernen die verschiedenen Fachbereiche wie z.B. Marketing, Personal und Finanzen mit ihren vielfältigen Aufgaben kennen.
- Es finden regelmäßige Trainee-Meetings zum Austausch statt.
▸ Was unser Trainee-Programm weiterhin auszeichnet
- Sie werden von einem Mentor durch das gesamte Trainee-Programm begleitet.
- Sie nehmen regelmäßig an Entwicklungsgesprächen teil.
- Sie erhalten ein attraktives Trainee-Gehalt sowie Zuschüsse zu einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Sie haben eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit.
- Wir bieten Ihnen zu Beginn des Trainee-Programms die Möglichkeit der Übernachtung und Verpflegung je nach Kapazität gegen geringes Entgelt in unseren Senioreneinrichtungen an.
▸ Diese Etappenziele sollten Sie bereits erreicht haben
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege, Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwesen
- Idealerweise eine Berufsausbildung oder relevante Praktika im Gesundheits- und Sozialwesen
Überzeugt?
Dann gehen Sie heute den ersten Schritt zum Führungserfolg und bewerben sich über unser Bewerbermanagement als Trainee bei der MK-Kliniken AG.
Lesen Sie hier über die Erfahrungen von unseren Trainees:
Trainee Interview I
Trainee Interview II
Initiativbewerbung
Sie haben aktuell nicht das passende gefunden? Gern können Sie uns Ihre Unterlagen initiativ über unser Bewerbermanagement zukommen lassen.
Häufig gestellte Fragen
▸ Was ist bei Online-Bewerbungen anders als bei den Bewerbungen per Post?
Online-Bewerbungen geben uns in der Regel einen ersten Überblick, ob Sie aufgrund Ihres Anschreibens, Lebenslaufs und, wenn möglich, Zeugnissen auf das Anforderungsprofil der ausgeschriebenen Stelle passen könnten. Wenn wir nach Prüfung Ihrer Bewerbung feststellen, dass die Informationen, die wir von Ihnen per E-Mail erhalten, nicht ausreichen oder wir doch beglaubigte Kopien benötigen sollten, werden wir uns umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Sie können dann Ihre Unterlagen nachsenden oder direkt zum Gespräch mitbringen. Dieses ist der Unterschied zu den Bewerbungen per Post.
▸ Interesse an einem bestimmten Standort oder an mehreren – wie bewerbe ich mich darauf am besten?
Ansprechpartner der einzelnen Standorte finden Sie in der Beschreibung des Stellenangebotes. Wenn Sie sich für mehrere Standorte interessieren und/oder bundesweit arbeiten möchten, geben Sie dies in Ihrem Anschreiben an. Sollten Sie eine Standort-Präferenz nennen können, geben Sie diese bitte an.
▸ Initiativbewerbung - ist das möglich?
Aber natürlich. Wenn Sie sich nicht speziell für einen Job oder einen Standort bewerben, sondern sich initiativ vorstellen möchten, können Sie Ihre Online-Bewerbung auch an das Personal-Service-Center in unsere Hauptverwaltung senden. Von dort aus werden Ihre Unterlagen dann Ihren Angaben entsprechend weitergeleitet und Sie bekommen aus dem/den Bereich/en Nachricht, der/die Ihre Unterlagen vorliegen hat/haben.
▸ An wen wenden Sie sich, wenn Sie vorab einige Fragen zu Ihrer Bewerbung haben?
Allgemeine Fragen zu Bewerbungen beantwortet Ihnen gerne das Team des Personal-Service-Centers aus unserer Hauptverwaltung, der MK-Kliniken AG in Hamburg. Kostenlose Hotline-Nr.: 0800 - 47 47 200.
Ihre Ansprechpartner
Gern gibt Ihnen unsere Jobhotline weitere Informationen zu den Karrieremöglichkeiten bei der MK-Kliniken AG.
Rufen Sie unsere Jobhotline an:
Tel.: 0800 - 47 47 200
E-Mail: karriere@mk-kliniken.com
Anschrift: Sportallee 1 / 22335 Hamburg
Für die direkte Bewerbung nutzen Sie bitte unser Bewerbermanagement
